سياسة الإجازة المرضية

    • سياسة الإجازة المرضية

      إلى جميع ............الموظفين

      الموضوع :

      " سياسة الإجازة المرضية "

      المــــرض
      لن نقبل أي عذر من الطبيب للإثبات عن مرضك. نحن نؤمن أنه إذا استطعت الذهاب إلى الطبيب فبإمكانك المجيء إلى العمل.



      العملية الجراحية
      نحن لن نسمح بهذا بعد الآن، ونأمل أن لا تفكروا في إجراء أي عملية جراحية. نحن نؤمن أنه طالما كنت موظفا عندنا فأنت بحاجة إلى كل ما تملك من أعضاء ولن تفكر في إزالة أي منها.



      حادث الوفاة
      إذا لم تكن أنت المتوفى والإجازة مرتبطة بحضور جنازة قريب لك فالعذر مرفوض لأنك لن تستطيع عمل أي شيء له. ونحن واثقين لوجود شخص أخر يمكن أن يحل محلك لحضور المأتم، ولكن في حالة أن يكون المأتم مساء، نحن يسعدنا أن تعمل خلال فترة راحة الغداء وندعك تستأذن قبل ساعة من موعد انصرافك. مع التأكد أن العمل سوف يستمر دون أي مشاكل بغيابك.



      وفــــاتــــك
      في هذه الحالة سوف نقبل عذر غيابك ولكن نحن نطلب إبلاغنا على الأقل قبل أسبوعين. لأننا نشعر أنه من واجبك أن تدرب بديلك.




      نحن نقدر تعاونك معنا
      الإدارة
    • خالص التحية ..
      في الحقيقة هذه أعذار متجددة دائما في طلب الإجازة الطارئة .. وكان يمكن أن تضيف .. والله حزاني الوادي ما قدرت أجي الدوام .. وهو رايح مكان آخر !!!
      على ذكر الإجازات المرضية .. تصوروا معي .. في أحدى المؤسسات يمنحوا أجازة لمدة اسبوع لمن يخلع أحد أسنانه !!! وطبعا هناك من يستغل هذه الفرصة !!! ولا يخفى على أحد بعد ذلك من هم !!!!
      ودمتم بعافيه ..