نفيذا للتوجيهات السامية القاضية بتوظيف (50,000) خمسين ألف مواطن من الباحثين عن عملالمرهون: فرص التوظيف في قطاع الخدمة المدنية مستمر، بإذن الله، ووزارة الخدمة المدنية ماضية في التنسيق مع كافة الجهات التابعة للقطاع من أجل استمرار الإعلان عن الوظائف الشاغرة لديها وإيجاد فرص وظيفية تناسب كافة المؤهلات والتخصصات

أسفرت عملية الفرز عن اختيار الآتي:

- جميع المتقدمين من حملة الماجستير وعددهم (119). - جميع المتقدمين من فئة ذوي الإعاقة وعددهم (24). - حملة البكالوريوس ذكور حتى خريجي عام 2009 وعددهم (1,051). - حملة البكالوريوس إناث حتى خريجات عام 2008 وعددهن (1,759). - حملة الدبلوم ذكور حتى خريجي 2009 وعددهم (942). - حملة الدبلوم إناث حتى خريجات 2007 وعددهن (2,597).

مسقط - ش

صرح وزير الخدمة المدنية معالي الشيخ خالد بن عمر بن سعيد المرهون بأنه قد تم استكمال الإجراءات الخاصة بصدور قرارات تعيين أكثر من (12,000) اثني عشر ألف مواطن، من حملة التخصصات الجامعية (من دبلوم فأعلى)، في وحدات الخدمة المدنية وبعض وحدات الجهاز الإداري للدولة، وذلك تنفيذا للتوجيهات السامية لمولانا حضرة صاحب الجلالة السلطان المعظم -حفظه الله ورعاه- القاضية بتوظيف (50,000) خمسين ألف مواطن من الباحثين عن عمل، حيث تم تعيين أكثر من (6,000) ستة آلاف مواطن من حملة مختلف التخصصات في الوزارات وبعض الوحدات الحكومية، بالإضافة إلى تعيين أكثر من (6,200) ستة آلاف ومائتي مواطن ممن ترتبط تخصصاتهم بوظائف التدريس بوزارة التربية والتعليم.

وقد شمل التوزيع تسعا وثلاثين وحدة حكومية وهي الوزارات مضافا إليها مجلسي الدولة والشورى والادعاء العام ومحافظة مسقط ومكتب وزير الدولة ومحافظ ظفار ومجلس المناقصات واللجنة العليا للاحتفالات بالعيد الوطني والمجلس العُماني للاختصاصات الطبية والهيئة العامة لترويج الاستثمار وتنمية الصادرات والهيئة العامة لحماية المستهلك والهيئة العامة للمخازن والاحتياطي الغذائي والهيئة العامة للوثائق والمحفوظات وبلدية ظفار وجامعة السلطان قابوس ومستشفى جامعة السلطان قابوس ولجنة حقوق الإنسان.

ونوه معاليه إلى أن تخصصات المواطنين الذين صدرت قرارات تعيينهم غطت معظم التخصصات العلمية مثل الهندسة والحاسب الآلي، وكذلك العلوم الاجتماعية والإنسانية والحقوق والتخصصات التجارية والاقتصادية وغيرها من التخصصات. وأكد معاليه أن فرص التوظيف في قطاع الخدمة المدنية مستمر، بإذن الله، وأن وزارة الخدمة المدنية ماضية في التنسيق مع كافة الجهات التابعة للقطاع من أجل استمرار الإعلان عن الوظائف الشاغرة لديها وإيجاد فرص وظيفية تناسب كافة المؤهلات والتخصصات.

والجدير ذكره أن وزارة الخدمة المدنية اتخذت الخطوات التالية في سبيل تنفيذ التوجيهات السامية القاضية بالتوظيف:

أولا: الإعلان بتاريخ 15 مارس 2011م في كافة الصحف المحلية عن توفير عدد (11,000) أحد عشر ألف فرصة للباحثين عن عمل من حملة الشهادات الجامعية (من دبلوم فأعلى) من ضمنها وظائف التدريس التي أعلنت عنها وزارة التربية والتعليم.

ثانيا: الإعلان بتاريخ 20 مارس 2011م في كافة الصحف المحلية عن فتح باب التسجيل لمدة عشرة أيام (حتى تاريخ 30 مارس 2011م) لعدد ستة آلاف فرصة عمل للمواطنين الراغبين للالتحاق بالعمل في القطاع الحكومي لحملة الشهادات الجامعية (من دبلوم فأعلى) ومن مختلف التخصصات -فيما عدا التخصصات المرتبطة بوظائف التدريس والوظائف الطبية- وفق شروط معينة من ضمنها ألا يكون المتقدم وقت نشر الإعلان يشغل أيا من الوظائف في القطاع الخاص أو في القطاع العام، وذلك بهدف إتاحة المجال فقط للمواطنين الباحثين عن عمل للاستفادة من هذه الفرص.

ثالثا: القيام خلال الفترة من 2 أبريل 2011م وحتى 9 أبريل 2011م بفرز كافة الطلبات المقدمة والمستوفية للشروط المقررة، حيث بلغ إجمالي المتقدمين عدد (18,207) ثمانية عشر ألفا ومائتين وسبعة متقدمين، وقررت الوزارة الأخذ بمبدأ أقدمية الحصول على المؤهل الجامعي لاختيار عدد ستة آلاف مواطن الذين تم ترشيحهم للعمل، وذلك انسجاما مع أحكام المادة (14) من اللائحة التنفيذية لقانون الخدمة المدنية، وتحقيقا لمبدأ العدالة في الاختيار. وبهدف مراعاة التساوي في الترشيح، وكذلك بمراعاة الاحتياجات الواردة من مختلف الجهات الحكومية، والموقع الجغرافي وعناوين المتقدمين قدر الإمكان، فقد أسفرت عملية الفرز عن اختيار الآتي:

- جميع المتقدمين من حملة الماجستير وعددهم (119). - جميع المتقدمين من فئة ذوي الإعاقة وعددهم (24). - حملة البكالوريوس ذكور حتى خريجي عام 2009 وعددهم (1,051). - حملة البكالوريوس إناث حتى خريجات عام 2008 وعددهن (1,759). - حملة الدبلوم ذكور حتى خريجي 2009 وعددهم (942). - حملة الدبلوم إناث حتى خريجات 2007 وعددهن (2,597).

رابعا: بتاريخ 11 أبريل 2011م أصدرت الوزارة الإعلان الخاص بأسماء المواطنين المرشحين والجهات الحكومية المرشحين لها.

خامسا: بدأت مختلف الجهات الحكومية بعد ذلك تباعا وعلى مدار الفترة الماضية باستكمال إجراءات تعيين المرشحين المستوفين للاشتراطات المحددة للترشيح، وإصدار قرارات التعيين الخاصة بهم، حيث صدرت أول تلك القرارات في بداية شهر يونيو 2011.

أكثر...