مسقط - خليفة الرواحي
-
عقد بمقر المديرية العامة للكشافة والمرشدات الاجتماع الأول للجنة المشكلة لتطوير منظومة الإشراف الكشفي والإرشادي بمختلف محافظات السلطنة، والذي يأتي في إطار الجهود المستمرة لتلبية الاحتياجات الحالية ومسايرة التطور الذي تشهده المنظمومة الكشفية والإرشادجية بالسلطنة.
وحضر الاجتماع خميس بن سالم الراسبي مدير عام الكشافة والمرشدات وشريفة بنت ناصر الحراصية رئيسة اللجنة، وأعضاء اللجنة المشكلة من بعض محتافظات السلطنة وديوان عام المديرية. وأكد الراسبي على أهمية اللجنة المشكلة لتطوير منظومة العمل الإشرافي والتوجيهي لقادة الكشافة والمرشدات، قائلا إن أهمية اللجنة المشكلة تأتي من اهمية النتاج المأمول منها لوضع خارطة طريق التوجيه الكشفي والإرشادي، والأدلة والضوابط الخاصة بها بما يحقق الشمولية في أنواع التوجيه واحتياجات الميدان الكشفي والإرشادي. وأضاف بأن اللجنة تراعي في عملها من خلال وضع الكفايات العامة للتوجيه، والكفايات التخصصية، ومعرفة وتلمس احتياجات الموجهين والموجهات بالميدان، ووضع هيكلة عامة لأقسام الإشراف بالمديرية والمفوضيات الكشفية والإرشادية بالمحافظات التعليمية، ووضع تصور لإيجاد تخصيص للمرحلة وتخصيص للموضوعات أثناء دورات الكفايات.
وفي نهاية الاجتماع، أثنى المدير العام على جهود الموجهين والموجهات بالمفوضيات الكشفية والإرشادية بالمحافظات التعليمية، والمستوى المجيد الذي يظهرون به دائما، وبالروح الجماعية الواضحة من خلال التجانس في العمل، مؤكدا ضرورة التكاتف وإثراء العلاقات الشخصية لإذكاء روح العمل، موضحا أن الانضباط هو أول سلم للنجاح، وعلى الفرد القيام بتعزيز قدراته وتنميتها، مع التطلع لمشاركات أكثر ظهورا وحضورا.
واستعرضت شريفة بنت ناصر الحراصية رئيسة اللجنة تشكيل اللجنة والمهام الموكلة إليها والمراحل والعناصر التي ستعمل بها اللجنة. وقالت إن اللجنة ستقوم بعدة خطوات؛ أولها: دراسة الواقع الحالي للتوجيه الكشفي والإرشادي، من خلال وضع إحصاءات عامة بالمراحل الكشفية والإرشادية المختلفة المسجلة لهذا العام في المحافظات التعليمية، وإعداد القادة الكشفيين والقائدات ومساعديهم، وإعداد قاعدة بيانات خاصة بالموجهين والموجهات تتضمن البيانات العامة وأعداد المشاركين ومستوى التأهيل ودراسة التحديات الحالية للتوجيه الكشفي والإرشادي وتحليلها باستخدام نموذج سوات. وأضافت بأن أعمال اللجنة ستتضمن كذلك وضع المحتوى ووظائف وأنواع وأنماط التوجيه الكشفي والإرشادي، والكفايات اللازمة لموجه الكشافة وموجهة المرشدات، وشروط شغل الوظيفة وأسس ومعايير الترشيح لها ومهام الوظيفة وإجراءات وآليات الترشح، والإجراءات والاساليب التطبيقية المستخدمة لتنفيذ زيارات الفرق الى جانب وضع الحقيبة التدريبية لتأهيل موجهي الكشافة وموجهات المرشدات.