مسقط - الرؤية-

دشن معهد الإدارة العامة، أمس، مجموعة من الدورات التدريبية الجديدة ناهزت الإحدى عشرة حلقة تطبيقية، وعقدت ست حلقات تطبيقية في مقر المعهد بولاية بوشر في محافظة مسقط، وواحدة في مقر وزارة المالية بولاية مسقط بمحافظة مسقط، واثنتان منها في ولاية صلالة بمحافظة ظفار، وواحدة في ولاية الرستاق بمحافظة جنوب الباطنة، ومثلها في ولاية المصنعة بمحافظة شمال الباطنة بموجب الخطة الممنهجة من قبل قسم البرامج الخاصة بإدارة التدريب، تماشياً مع العام التدريبي الجاري، وستستمر فعالياتها ما بين أسبوع إلى أسبوعين.
وفي هذا الخصوص، عقدت بمقر المعهد بولاية بوشر خمس حلقات تطبيقية؛ ثلاث منها لصالح وزارة الصحة؛ الأولى بعنوان إدارة الذات وتحديد الأولويات، والثانية بعنوان التعامل مع مشكلات وضغوط العمل، والثالثة بعنوان إعداد وتطوير نظم الحفظ، والرابعة حلقة تطبيقية بعنوان الاتصال الجماهيري والتفاعل الإيجابي والمراجعين لصالح الهيئة العامة للصناعات الحرفية، والخامسة حلقة تطبيقية بعنوان إدارة الذات وتحديد الأولويات لصالح مجلس الشورى؛ وتناولت موضوعات الحلقة إدارة الذات وإدارة الوقت، ومضيعات الوقت وكيفية التغلب عليها، وتنمية العادات الفعالة في إدارة الوقت، والاستراتيجيات الناجحة في تنمية وإدارة الذات والوقت، والحلقة الثانية تناولت موضوعاتها مفهوم ومصادر وأنواع ضغوط العمل، والآثار الجسدية والنفسية الاجتماعية لضغوط العمل، والاستراتيجيات والأساليب الناجحة للتعامل مع ضغوط العمل، وإدارة الأولويات ودورها في معالجة ضغوط العمل، والحلقة الثالثة تناولت موضوعاتها التصنيف والترميز، والفهرسة واستخدام الفهارس، والفرز والترحيل والإتلاف، والحلقة الرابعة تناولت موضوعاتها الاتصال (مفهومه وأنواعه وأهميته)، الاتصال الجماهيري (مفهومه وأساليبه وأنواعه)، والتعامل مع المراجعين (أسس وتطبيقات)، والحلقة الخامسة تناولت موضوعاتها إدارة الذات وإدارة الوقت، ومضيعات الوقت وكيفية التغلب عليها، وتنمية العادات الفعالة في إدارة الوقت، والاستراتيجيات الناجحة في تنمية وإدارة الذات والوقت، وكذلك عقدت حلقة تطبيقية بعنوان تنمية المهارات الإدارية لرؤساء الأقسام لصالح وزارة المالية في مقر الوزارة بولاية مسقط، وتناولت موضوعاتها اتجاهات الإدارة الحديثة، ومدخل في الإدارة الاستراتيجية، وبناء فرق العمل ومهارات العمل الجماعي، وتحليل المشكلات واتخاذ القرارات، ومهارات الاتصال الفعال؛ حيث شارك في الحلقات المشار إليها أكثر من مائة وعشرين مشاركاً من الجنسين العاملين في الجهات المذكورة,.
وفي الإطار ذاته، نفذ المعهد خمس من الحلقات التطبيقية؛ بعنوان: البرنامج التأسيسي للموظفين الجدد، وتستفيد منها وزارة الداخلية، ووزارة الزراعة والثروة السمكية، ومكتب وزير الدولة ومحافظ ظفار، وبلدية ظفار، اثنتان منها لصالح وزارة الداخلية إحداهما عقدت في مقر المعهد بولاية بوشر بمحافظة مسقط، والثانية في ولاية الرستاق بمحافظة جنوب الباطنة، والثالثة لصالح وزارة الزراعة والثروة السمكية وعقدت في ولاية المصنعة بمحافظة شمال الباطنة، والرابعة لصالح مكتب وزير الدولة ومحافظ ظفار، والخامسة لبلدية ظفار عقدتا في ولاية صلالة بمحافظة ظفار، وتناولت موضوعات الوظيفة العامة وأخلاقيات العمل الوظيفي، والعمل الجماعي وأسس بناء الفريق الفعّال، والعملية الإدارية، والاتصال الإداري وأثره في بناء العلاقات الإنسانية، وأسس الكتابة الإدارية، وحقوق وواجبات الموظف في قانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية، ومهارات التعامل مع المراجعين، وإدارة الوقت والذات، ويستفيد من الحلقات المذكورة أكثر من مائة وعشرين مشاركاً من الجنسين من موظفي الأجهزة الحكومية المشار إليها.. وهدفت جميع الحلقات إلى إكساب المشاركين المعارف والمهارات الوظيفية، وتزويدهم بالتطبيقات العملية اللازمة لإنجاز العمل وتبسيط إجراءاته بما يحقق تقديم أفضل الخدمات، ويسعى باستمرار القائمين على نشاط التدريب في المعهد إلى أن تكون الموضوعات منسجمة مع طبيعة أعمال المشاركين حتى يتمكنوا من إكسابهم قيم معرفية لتحقيق أقصى استفادة لأكبر عدد ممكن من المشاركين.