المعلم هو حجر الزاوية في العملية التعليمية؛ فهو القلب النابض في العمل التربوي والمحرك الأساسي لكافة جوانب العملية التعليمية، والتي تصب جميع أهدافها في النهاية في مرتكز أساسي وهام وهو تنشئة الأجيال الذين هم عماد الوطن وثروته، فإنه وانطلاقا من عظم المهمة والدور الكبير الملقى على عاتق المعلم في سبيل تحقيق متطلبات وأهداف العملية التربوية، فإن وزارة التربية والتعليم لم تألوا جهدا في عملية الاهتمام بمختلف الكوادر البشرية مهنيا وذلك من خلال اهتمامها الدائم بوضع خطط الإنماء المهني السنوية وإيجاد مختلف البرامج التدريبية ومن هذه البرامج التي سوف تنفذها الوزارة مع بداية الأسبوع المقبل البرنامج التحفيزي الإثرائي الرابع للمعلمين، ويأتي تنفيذ البرنامج التحفيزي الرابع للمعلمين بعد أن لاقى البرنامج في نسخه الأولى والثانية والثالثة نجاحا وقبولا واضحا من قبل الفئات المستهدفة من هيئات إدارية وتدريسية، محققا بذلك نسبة رضا عالية أوصت بتكرار مثل هذه البرامج؛ لما تتركه من أثر إيجابي في نفوسهم ، فهي بمثابة النبع الذي يبث روح العطاء والتحفيز نحو الإبداع و الابتكار والتجديد في كسب المهارة والمعرفة،و يأتي تنفيذ البرنامج التحفيزي الرابع للمعلمين خلال الفترة من 26/1/2014م إلى 30/1/2014م.
ويرتكز البرنامج لهذا العام على محور عام وهو تحفيز الطلبة نحو التعلم، بينما حدد الهدف العام للبرنامج ليكون تنمية قدرة المشاركين على تحفيز الطلبة نحو التعلم، وتندرج تحت هذا الهدف مجموعة من الأهداف الخاصة تكمن في إكساب المشاركين القدرة على تحفيز الطلبة وفقا لأنماطهم و فئاتهم العمرية، وتنمية قدرة المشاركين على تكوين بيئة محفزة نحو التعلم، وتنمية قدرة المشاركين على التعامل مع معوقات التحفيز. ويبلغ عدد المستهدفين في هذا البرنامج حوالي 8000 من مختلف فئات العمل التربوي من المعلمين والمعلمات والإداريين والوظائف الفنية الأخرى، بينما يبلغ عدد المحاضرين 13 محاضرا من داخل وخارج السلطنة .
*