السلام عليكم
بنت قابوس فكرة جميلة

العمل مسؤولية محاسبون عليها امام الله
لذلك علينا الاخلاص لنصل الى الابداع

الاخلاص في كل النواحي
الاداء
الحضور
التعاون
التعامل
التطوير
التعليم


فاذا عملت بهذ المبدا ساحقق الابداع المنشود
من قبل صاحب العمل سواء في القطاع الحكومي او الخاص

ابدأ بنفسي لاكون قدوة للاخرين
الحضور والانضباط
الحضور قبل الوقت والحرص على ذلك يولد لدى الموظف روح المسؤولية ويكون قدوة للموظفين ان كان مديرا

ثانيا اؤدي عملي باتقان ولا اقصر في اي ناحية واوليه الاهتمام الاكبر

ثالثا التطوير من حيث الشهادات والتدريب لاداء افضل

رابعا التعاون بين الزملاء والعمل بروح الفريق الواحد وترك الخلافات الشخصية والواسطات

خامسا ان اتعلم واعلم غيري كل جديد واجراء تقييم دوري للاداء

ومهم ان يكون التقييم دقيقا منصفا بعيدا عن العلاقات الشخصية والمجاملات


تحياتي

وعليكم السلام

موضوع مميز شكرا على طرحك الرائع


ان العمل على تحسين بيئة العمل والارتقاء بها هي من مهمة المؤسسة والعمال على حد سواء
فمن غير المعقول ان يكون العامل منضبط في عمله و المؤسسة لا تقدًر مجهوده


بالنسبة لي تكمن مهمة المؤسسة لخلق بيئة عمل جيدة في :


الاتصال والتواصل الايجابي بين العمال وسلطة المؤسسة أو العكس
رفع الأجور
تقديم الحوافز المادية والمعنوية للعمال تقديرا لعطائهم في العمل
الاهتمام بالفرد العالملمن النواحي الاجتماعية
دعم العمل الجماعي
التكوين كل فرد في المؤسسة له الحق في التكوين
تقييم الآاء بطريقة نزيهة




لو توفرت هذه الشروط في المؤسسة سيشعر الفرد العامل بالانتماء في المؤسسة وسيكون منضبط في عمله ومن ثم ترتفع نسبة مردوديته .




سلام
بنت من الجزائر